Il profilo ricercato deve rispondere a requisiti di:
- onorabilità
- incompatibilità, esclusioni e divieti
- professionalità
- autonomia
A ciascuna candidatura dovrà essere allegato un curriculum vitae dal quale emergano in maniera dettagliata titoli di studio, competenze, esperienze ritenute significative in relazione alla nomina per cui si presenta la candidatura.